臺北市101年5-6月違反勞動基準法事業單位事業主公布一覽表 | ||||
項次 | 事業單位/事業主 | 違反法令條款 | 處分書文號 | 處分日期 |
1 | 周粉(即指愛漂亮精品店) | 勞動基準法第21條、第30條第1項及第36條 | 府勞動字第10039761400號 | 100年12月7日 |
2 | 燦坤實業股份有限公司 | 勞動基準法第24條、第32條第2項 | 府勞動字第10040331000號 | 100年11月21日 |
3 | 文景書局有限公司 | 勞動基準法第24條、第32條第2項、第36條、第39條 | 府勞動字第10040399000號 | 100年11月29日 |
4 | 華碩電腦股份有限公司 | 勞動基準法第32條第2項 | 府勞動字第10131403100號 | 101年2月13日 |
5 | 賴欣秀(即杏禾服飾行) | 勞動基準法第30條第1項 | 府勞動字第10131403300號 | 101年2月20日 |
6 | 華經資訊企業股份有限公司 | 勞動基準法第32條第2項、第36條 | 府勞動字第10133589800號 | 101年5月1日 |
7 | 百香融餐飲股份有限公司北投門市 | 勞動基準法第36條 | 府勞動字第10133914500號 | 101年5月2日 |
8 | 華信航空股份有限公司 | 勞動基準法第32條第3項 | 府勞動字第10134322800號 | 101年5月3日 |
9 | 達康保全股份有限公司 | 勞動基準法第39條 | 府勞動字第10133659000號 | 101年5月3日 |
10 | 張光裕 君(即義路食品行) | 勞動基準法第30條第1項 | 府勞動字第10133485100號 | 101年5月7日 |
11 | 艾迪斯傳播股份有限公司 | 勞動基準法第22條第2項 | 府勞動字第10134060900號 | 101年5月11日 |
12 | 田坤章 | 勞動基準法第59條第1項第4款 | 府勞動字第10133617000號 | 101年5月22日 |
13 | 山小屋企業有限公司 | 勞動基準法第30條第1項、第36條 | 府勞動字第10135750300號 | 101年6月5日 |
14 | 台北花園大酒店股份有限公司 | 勞動基準法第32條第2項 | 府勞動字第10133924200號 | 101 年 6 月 11日 |
15 | 臺灣航勤股份有限公司 | 勞動基準法第32條第2項 | 府勞動字第10135790400號 | 101 年 6 月 13日 |
16 | 楊靜華(即臺北市私立華盛頓兒童托育中心) | 勞動基準法第23條第2項、第36條規定 | 府勞動字第10135806800號 | 101 年 6 月 13 日 |
17 | 蛋塔工場食品有限公司 | 勞動基準法第24條、第30條第1項、第32條第1項、第36條、第39條 | 府勞動字第10135816800號 | 101 年 6 月 11 日 |
18 | 全家便利商店股份有限公司 | 勞動基準法第32條第2項 | 府勞動字第10135849900號 | 101 年 6 月 21 日 |
19 | 軒信企業有限公司 | 勞動基準法第30條第1項 | 府勞動字第10134783700號 | 101 年 6 月 25 日 |
20 | 金車股份有限公司 | 勞動基準法第24條及第32條第2項 | 府勞動字第10135821200號 | 101 年 6 月 26 日 |
21 | 弘典國際企業有限公司 | 勞動基準法第9條第1項 | 府勞動字第10134833600號 | 101 年 6 月 29 日 |
22 | 台業保全股份有限公司 | 勞動基準法第22條第2項 | 府勞動字第10134075100號 | 101 年 5 月 29 日 |
23 | 鼎鼎大飯店股份有限公司 | 勞勞動基準法第30條第1項、第32條第2項 | 府勞動字第10135717000號 | 101 年 5 月 30日 |
24 | 喬信保全股份有限公司 | 勞動基準法第24條、第36條及第39條 | 府勞動字第10134979600號 | 101 年 6 月 27 日 |
25 | 達步施企業股份有限公司 | 勞動基準法第21條第1項、第36條、第39條 | 府勞動字第10133919800號 | 101 年 5 月 15 日 |
26 | 統一超商股份有限公司 | 勞動基準法第30條第1項、第36條 | 府勞動字第10134317700號 | 101 年 5 月 10 日 |
27 | 皇昌營造股份有限公司 | 勞動基準法第36條 | 府勞動字第10134740300號 | 101 年 6 月 13 日 |
2012/08/01
臺北市101年5-6月違反勞動基準法事業單位事業主公布一覽表
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資料來源:台北市政府勞工局-事業單位或事業主違反勞動基準法公布專區
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